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产品经理和SEO水火不相容的根本原因分析

发布时间:2019-05-27 来源:本站原创 作者:野狼SEO团队 阅读:238

最近看到一个话题:“产品经理与SEO人员水火不相容”很有意思。这也是这么多年来,野狼SEO团队一直关注的问题。其实说白了就是SEO与网站建设之间的问题。

就产品经理而言:以产品宣传为导向,主要关注品牌形象,产品的全方位展现。所以比较在意网页的设计美感。

而SEO人员:以网站排名为导向,希望可以获得更高的排名。

所以,如果是两个岗位分开,就自然而然的会产生冲突。即使有时候产品经理就是SEO人员,他们的内心也会出现冲突:我到底是用更多的炫酷功能,还是要多考虑一些SEO因素呢?

就野狼SEO团队而言,真的大可不必这么纠结!产品的炫酷和SEO确实需要找一个平衡点,但这个平衡点一定不是抵消我长的状态,不是说页面制作的漂亮,SEO就做不好;更不是说SEO做得好,就必须页面很丑!

如果是产品经理和SEO人员水火不容,那一定是产品经理不懂SEO,或者SEO不懂产品不懂宣传。但实际上如果真的出现这样的情况,野狼SEO觉得,真的可以换产品经理了,理由有三:

一、不懂SEO的产品经理,本质上就是不合格的

SEO并不难,为什么你不学一学呢?你不学习,怎么能当一个合格的产品经理呢?所以说,根本原因就是产品经理的不合格问题。

设计网站,规划网站的时候就要全方位的考虑SEO,这是必须的。

二、一个偏执的SEO人员,产品经理应该开除他

有的SEO人员特别偏执,因为太崇尚SEO了。虽然SEO能给公司带来非常好的效益,但只有排名是不够的。而且一个SEO人员只知道SEO也是不够的,要考虑后期的转化率,所以一定是要对自己的网站有要求的,有转化率方面的考量。如果SEO人员只偏执于SEO本身,那就没有存在的价值了,

三、不懂得聆听的产品经理,估计与谁都合不来

产品经理就是要把控全局,懂得聆听每一个岗位的声音。不单是SEO,还有开发人员,都会有一定的争议在。所以聆听每一个SEO人员的诉求,想出一个合理的办法,才是真的。如果说达到了“水火不相容”的地步,那一定是产品经理与别人合不来,估计与开发等单位也合不来,那就是失职了。

综上所述,如果产品经理和SEO人员水火不相容,那么根本的原因就是产品经理的不合格!其次再可以就事论事,单个争议进行妥善的解决。

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